Aller au contenu

NOTRE APPROCHE

TEAMBUILDING

L’IMPORTANCE DU TEAMBUILDING

Depuis 1995, nous proposons des concepts de teambuilding avant-gardiste répondant efficacement aux besoins des entreprises d’aujourd’hui qui vivent des contextes de changements continus, des restructurations, qui désirent consolider, motiver ou simplement faire preuve de reconnaissance envers leurs équipes. L’intégration de nouveaux joueurs, l’innovation, la réorganisation ou simplement le plaisir de s’évader du bureau pour être tous ensemble quelques heures ne sont que quelques-uns des enjeux auxquels répond efficacement le team building en entreprise.

PRÉCISIONS

Le programme final des activités sera déterminé par les Professionnels d’Organijeu en collaboration avec le client. Outre le contenu des activités, nos services incluent : le suivi client requis, la conception personnalisée, le transport et l’aménagement de l’espace selon les besoins requis.

NOTRE APPROCHE

Notre approche aspire par une série de jeux, d’ateliers et de processus variés qui seront aménagés dans un environnement propice, à développer un état optimal de façon à favoriser les prises de conscience sur soi et au sein du groupe dans le but d’exceller tous ensemble. Nous visons le développement de compétences reliées au travail d’équipe où les participants recevront un encadrement favorable ainsi qu’un processus de planification en équipe avant chaque défi proposé. Nous misons beaucoup sur l’implication physique et émotionnelle des participants pour sensibiliser et favoriser l’émergence de réflexions, d’idées et de solutions face aux défis proposés lors des activités.

Par l’entremise de défis stimulants et le choix de programmes créatifs et divertissants, les participants seront amenés à travailler en équipe sur des objectifs communs afin de cultiver et développer des valeurs collectives. Nos activités sont dynamiques, divertissantes, sécuritaires et adaptées à chaque groupe. Chaque activité proposée porte sur un thème varié : avoir du plaisir, briser la glace, apprendre à se connaître davantage, favoriser la confiance, la communication (écoute, compréhension, interprétation), la vision, la créativité, le leadership, etc.

Plaisir – Formation – Faciliter la communication

Motivation – Vision d’équipe 

Se connaître davantage – Esprit d’équipe – Créativité

Consolidation – Vision – Mobilisation

Surpassement de soi – Travail d’équipeConfiance – Viser l’équilibre

Découvrir – Communiquer davantage – Échanger

Socialiser – Divertir

Garder le Rythme – Être à l’écouteEfficacité – Leadership

NOS ACTIVITÉS

Nous avons plus de 25 programmes différents et selon les objectifs et besoins ciblés, il nous fera plaisir de vous conseiller.

  • S’adressent à des groupes de 5 personnes et plus
  • Ne requièrent pas d’efforts physiques importants (approche sociale plus que sportive)
  • Sont d’une durée de quelques heures à une journée complète
  • Sont offertes à la carte (activité seulement) ou clé en main (salle, repas et activité)
  • Sont dynamiques, divertissantes, sécuritaires et adaptées à chaque groupe
  • Sont disponibles à l’année, peu importe l’endroit et selon votre horaire
  • Sont encadrées par une équipe dynamique et professionnelle
  • Sont offertes en français, anglais ou bilingue
  • Peuvent intégrer du contenu en lien avec les bienfaits du travail d’équipe et les 3 piliers clés (3C) contribuant au succès d’une équipe : confiance – communication – collaboration
  • Peuvent être dirigées par un formateur reconnu d’Emploi Québec et admissibles à la loi du 1% sur la formation en entreprise
  • Ont lieu beau temps mauvais temps et incluent toujours un plan B à l’intérieur en cas de météo extrême si l’activité est prévue à l’extérieur